債務整理の基礎知識

保険見直しの手引き

車の任意保険について教えてください。
中古車を買いました。
任意保険はこれからでＣＩＳ(保険見直し本舗？
)やアクサなどに見積もり依頼はしたのですが、難しくてよくわかりません。
旦那共に24歳で私はｺﾞｰﾙﾄﾞ免許旦那はﾌﾞﾙｰです。
私名義で保険契約をする予定です。
初めて車の保険契約なのでどこに聞いても高いのはわかりました。
以前、旦那名義でJAで契約していて、一昨年5月に廃車にしたので解約しています。
その後は親名義の車を使っていました。
できればわかりやすい契約で少しでも安く契約したかったのですが。。。
損保ジャパンや東京海上日動、ソニー損保、三井ダイレクトなどはどうなんでしょうか？
頭フル回転であちこちサイトなど見てたら訳分からなくなってきました(>_<)ご存じの方教えてください。
あまり詳しくない方はネットや通販はやめた方が賢明です、保険会社とダイレクトの契約ということが事故の際や異動等の諸手続きに融通が利かなくなることを理解した方がいいですよ

法律・保険などに詳しい方に生命保険について質問です。
私は、２１歳ごろから生命保険に加入しています。
２５歳のころ解約しようと思ったのですが、母が支払いをするとの約束でそのまま継続していました。
３０歳のころ一度保険の見直しとのことで私がサインをし病院で検査を受けました。
そして、今回又保険見直しをしたところ私が、３８歳のころ保険の見直しがされていることになっていて当時配当金３００万円が、きれいに消えていました。
母に聞いたところ、保険のセールスにこれがいいと勧められ判は押したと、セールスが前の契約書を窓に二枚透かしてなぞってサインしたとのこと。
保険のセールスは、知らないの一言。
私がサインをしてない・契約をしらない場合この３００万円は、返してもらえるのでしょうか？
この、セールスに罰をあたえられますか？
その他なにかいいアドバイスがありましたら宜しくお願いします。
この場合時効はありますか？
ちなみにこの保険の切り替えは７年前です。
どうか宜しくお願いします。
保険外交員がなぞって書いた。
この時点で、その契約は無効です。
また、偽造ですから刑事罰を問えます。
なぞっていても筆跡鑑定すればわかりますから。
ここは詳細を信頼できる弁護士に相談して、損害賠償請求も含めて行動しましょう。
有印私文書偽造同行使なら、公訴時効は５年、詐欺でも７年ですので微妙ですね。
民事の方は、不法行為による損害賠償請求権の消滅時効は損害と相手を知ったときから３年ですので大丈夫。

保険かけすぎでしょうか？
主人38歳、私28歳、子供3歳の3人家族です。
住宅は持家戸建であと17年ローンがありますが、団信加入してあります。
主人は一応、会社員ですが3人でやってはる会社で手取りは30万円、ボーナスと退職金は一切なく、社会保険はかけてもらっています。
このたび主人と私の生命保険＋医療保険見直しをし、新しくソニー生命さんに入りました。
これとは別に、私が生協の共済をかけています。
今回はこれがもしかして無駄？
家計を圧迫しているのでは？
と思い、ご意見をお願いします。
主人（ソニー生命）合計16239円●変額保険終身Ａ（終身） 300万円・・65歳まで払込・・・5949円●家族収入特約定額型月額10万円・・20年払込・・・3110円○総合医療保険120日型（終身）日額10000円・・終身払い・・・4990円○特定疾病診断給付金特約（終身）一時金100万円（1回ぽっきり）・・終身払い・・・1430円○入院初期給付特約（終身）日額10000円・・終身払い・・・760円円これにプラス、主人に生協の「医療コースＶ2000」http://jccu.coop/kyosai/lineup/iryou/guarantee.shtmlかけています。
月々2000円やし、会社を休んでも保障ないし、やめようかやめまいか悩んでいます。
でも、ソニーさんの医療保険で十分な気もするし・・。
ご意見お聞かせ願えればと思います。
宜しくお願い致します。
「終身保険＋家族収入保険＋終身医療保険」という形は妥当だと思います。
また、生協の共済でご主人の就労期間中の医療保障を強化しておくというのも、良い考え方だと思います。
削るとしたら、やはり共済ですが、入院して会社を休むと給料も減るというお仕事ですと、医療保障は日額１万円だと不足するような気がします。
あるいは、「特定疾病診断給付金特約」は削ってもいいかもしれません。
あればあったで役に立つのですが、１００万円１回ぽっきりなら、貯金で何とかなるかもしれません。
死亡保障については、子供が就職するまでのことしか考慮していないような形になっているので、その後の奥様の生活のことを考えると、これでもむしろ足りないくらいです。
また、奥様が入っていらっしゃるという共済も、長生きすると葬儀代さえ賄えなくなるようなものなので、本来はこれも終身タイプの保険にしたいところです。
全体的に見て、無駄どころか、むしろ足りないくらいではないかと思います。
（補足について）奥様もちゃんとした保障をお持ちで、安心いたしました。
医療保険に不担保が付いているようであれば、奥様の共済継続も止む無しだと私も思います。
また、共働きということでしたら、ご主人の保障額としても、妥当な線かと思われます。
ご主人の共済については、お仕事の内容に応じてお決め下さい。
入院で休職した際の収入減が、致命的なものになるようでしたら、共済も必要でしょう。
そうでなければ、無くても良いかも知れません。
退職金がないお仕事ということになりますと、やはり老後の生活資金の面で多少不安が残ります。
また学資準備も考慮したいところですので、貯蓄（銀行系でも保険系でも）になるべく振りたいところではあります。